Unternehmens­lösungen

Unsere Methoden sind so konzipiert, dass die Teilnehmer durch Einzel- und Gruppenaktivitäten, Videos, praktische Übungen und die direkte Anwendung der wichtigsten Lerninhalte angesprochen und direkt einbezogen werden.

Vertriebs- und Verhandlungstrainings: Unsere Expertise

Erfolgreiche Neukundenakquise im B2B

Wenn Sie erfolgreich neue Kunden – die gut zu Ihnen passen – auf Entscheider Ebene gewinnen möchten. Über das Telefon, virtuell und vor Ort.

Höhere Preise und Abschlüsse erzielen

Wie Sie in Preisverhandlungen mit mächtigen Kunden den höchstmöglichen Preis erzielen und den Auftrag gewinnen.

Preiserhöhungen durchsetzen

Wenn Sie Ihre Preise & Honorare erfolgreich erhöhen möchten (oder müssen), dann ist dieses Training für Sie perfekt geeignet.

Unsere Vorgehensweise

Unsere Methoden sind so konzipiert, dass die Teilnehmer durch Einzel- und Gruppenaktivitäten, Videos, praktische Übungen und die direkte Anwendung der wichtigsten Lerninhalte angesprochen und direkt einbezogen werden.

Die Teilnehmer verbringen eine sehr intensive und anspruchsvolle, aber auch lustige Zeit in den Trainings: Ihre innere Haltung zu den Themen und ihre mentale Bereitschaft an sich zu arbeiten, ist elementar für den Trainingserfolg!

Normalerweise finden Vertriebstraining nach dem alten Muster statt: Eine Trainerin, ein Trainer vermittelt das theoretische Wissen. Am Flipchart, sauber hergeleitet, nachvollziehbar vermittelt. Sie kennen das: Frontalbeschallung!

Sehr bewusst gehen wir einen anderen Weg. Wir wollen die Teilnehmer direkt in den Mittelpunkt stellen. Wir arbeiten deshalb u.a. mit Profi-Schauspielern, also echten Spezialisten, die exakt die Sicht von Kunden kennen und Ihre Sales-Teams im geschützten Raum auf die realen Verkaufs-Situationen vorbereiten.

Und zwar mehrfach und immer wieder im Verlauf des Trainings.

Die Praxis steht im Vordergrund, die theoretische Basis vermitteln wir on top dazu.

Die Kombination aus beidem in unserer Intervall-Logik garantiert den systematischen Lern-Effekt Ihrer Sales-Mitarbeitenden.

Das Gehirn übt so die neue Herangehensweise.

Mit welchem Effekt?

Einer ungeahnten Nachhaltigkeit.

Normalerweise läuft es so:

Ihre Sales-Teams kommen versorgt mit frischem Wissen, neuen Impulsen und einer hohen Motivation aus dem gerade absolvierten Training.

Empirisch belegt ist, dass unser Gehirn das erworbene Wissen erschreckend schnell wieder vergisst. Nach 24 Stunden sind über 60% des Trainings-Wissens vergessen. Nach einer Woche sind es schon fast 80%.

Sie wissen schon jetzt, dass mehr als ¾ des investierten Trainings-Budgets nicht mehr wirkt.

Deshalb brauchen wir: Kurze, aber intensive Intervalle, und damit eine nachhaltige Verankerung des Wissens. Theorie wird verwandelt in Praxis, frisches Wissen wird umgesetzt in Alltags-Situationen.

Aus der Übung entwickeln Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schnell Gewohnheiten, die in Fleisch und Blut übergehen. Das Investment ins Training, Zeit, Kraft, Energie, Geld, erwirtschaftet Rendite im Sales-Alltag Ihrer Teams.

Und hier noch einmal in der Übersicht für Sie, warum die Methode von Verweyen Trainings eine erfrischend andere Alternative zu den Methoden ist, die Sie kennen:

  • Von Beginn an werden echte Praxisfälle der Teilnehmer im Training simuliert
  • Wir setzen professionelle Schauspieler ein – so schaffen wir direkt den Transfer in die Praxis
  • Dadurch werden alle Teilnehmer sofort in den Lernprozess einbezogen und sind „mittendrin statt nur dabei“
  • Wölkchen, Herzchen, Bälle und bunte Tücher – gibt es bei uns nicht. Wir kommen alle selber aus dem Vertrieb und sind keine Fans dieser Seminarspielchen.
  • Die Teilnehmer üben aktiv durch Kurz-Spiele und Lernpartnerschaften, durch Einzel- und Gruppenarbeiten, durch Befragungen, Fallbeispiele und Rollensimulationen.
  • Aktive Impulse im Training, kombiniert mit Checklisten und Literatur machen den Teil des Eigenstudiums zur spannenden Abenteuerreise zu den eigenen Möglichkeiten.
  • Und damit die wertvollen neuen Erkenntnisse garantiert nicht vergessen werden, bieten wir nachhaltige Online-Trainings und E-Learning-Module zum ständigen Abruf des frischen Wissens.

Was bewirkt nun diese neue Methodik bei Ihren Sales-Teams?

  • Ihre Vertriebs-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter entwickeln neue Verhaltensweisen, indem sie alte Muster verändern.
  • Ihre Teams haben gigantische Potenziale und Reserven. Durch unser Prinzip werden diese „wachgeküsst“.
  • Das Training beeinflusst die Einstellung, Haltung und Sichtweise der Vertriebler positiv.
  • Die Methodik spricht das Unterbewusstsein und die Emotionen an.
  • Und Sie werden sehen: Der Anspruch Ihrer Mitarbeiter an sich selbst steigt, die Lust auf Verantwortung ebenso.

Denken Sie dabei an die beiden entscheidenden Momente im Verkaufsprozess

Neue Kunden erobern – das bedeutet mehr Umsatz.

Bessere Preise verhandeln – das bedeutet mehr Gewinn.

Das bedeutet: Mehr Umsatz & mehr Gewinn

Die Aktivierungs-Methoden von Verweyen Trainings, konsequent angewandt auf diese beiden Sales-Gates, Neukunden-Gewinnung und Preis-Verhandlung, sorgt dafür, dass Ihre Mitarbeitenden an den entscheidenden Stellen exakt wissen, was zu tun ist.

Und dadurch werden Sie sowohl den Umsatz als auch den Gewinn steigern.